Votre thématique : " Maladie professionnelle "
Par exemple, une maladie professionnelle peut survenir si une personne a été exposée de façon répétée à des vibrations dans son travail. Elle se distingue de l’accident du travail par son évolution lente et par l’absence de lésion soudaine. Deux problématiques reviennent principalement dans l’actualité.
Les formalités administratives liées aux maladies professionnelles
C’est au salarié d’effectuer les formalités administratives de déclaration de sa maladie professionnelle. La maladie professionnelle peut être reconnue : si elle remplit les critères d’un des tableaux de maladies professionnelles ; ou par un Comité régional de reconnaissance des maladies professionnelles (CRRMP). L’employeur a la possibilité de contester l’origine professionnelle de la maladie ou le lien entre le travail qu'effectue le salarié et la maladie.
L’indemnisation et la protection du salarié victime d’une maladie professionnelle
La reconnaissance du caractère professionnel d'une maladie ouvre droit à différentes prestations et à une protection contre le licenciement, notamment en cas d’inaptitude.
Toute l'actualité concernant le thème maladie professionnelle
Cette section entièrement dédiée au droit du travail santé et sécurité pour faire face aux situations du quotidien. L'analyse des dernières informations sur le thème de votre choix comme maladie professionnelle. Plongez dans le cœur de l'actualité du droit du travail avec les Editions Tissot. Un accès complet à des fiches d'actualité en droit du travail santé et sécurité et des dizaines de thèmes pertinents à appliquer directement dans votre entreprise.
Maladie professionnelle
Maladies professionnelles : révision et création de tableaux
Publié le 22/05/2017 à 08:11
par
la rédaction des Éditions Tissot
Un décret relatif aux tableaux de maladies professionnelles a été publié. Il vient modifier les tableaux n° 57 et 79, tous deux relatifs aux tristement célèbres « troubles musculo-squelettiques » (TMS), et créer deux nouveaux tableaux.
Maladie professionnelle
Burn-out : la reconnaissance en maladie professionnelle est-elle possible ?
Publié le 20/03/2017 à 14:58
par
la rédaction des Éditions Tissot
Si le burn-out, aussi appelé syndrome d’épuisement professionnel, est à ce jour une notion encore trop abstraite pour l’ensemble des professionnels de santé, il n’en demeure pas moins qu’il est une réalité vécue par beaucoup. Son origine professionnelle, certes non exclusive, ne peut être ignorée plus longtemps.
Maladie professionnelle
Maladies professionnelles : comment s’y retrouver ?
Publié le 02/11/2016 à 07:57
par
la rédaction des Éditions Tissot
A la différence de l’accident de travail qui fait l’objet d’une définition légale, la reconnaissance d’une maladie professionnelle repose sur un système complexe qu’il est parfois difficile de saisir. Comprendre le dispositif de reconnaissance de ces pathologies est pourtant essentiel, pour mieux agir. Nous vous proposons pour cela une synthèse des règles applicables.
Maladie professionnelle
Maladies de l’amiante : elles peuvent aussi toucher un comptable
Publié le 07/01/2014 à 09:21
par
la rédaction des Éditions Tissot
Un comptable a pu faire reconnaître le caractère professionnel de son cancer du poumon, alors que, par ailleurs, il fumait.
Accident du travail
Accident du travail et maladies professionnelles dans le BTP : quel bilan ?
Publié le 09/10/2013 à 06:00
par
la rédaction des Éditions Tissot
Les statistiques 2012 sur le nombre d’accidents du travail, d’accidents de trajet et de maladies professionnelles viennent de sortir. Elles serviront à déterminer les taux collectifs de cotisation AT-MP dans le BTP. Alors à quoi faut-il s’attendre ?
Inaptitude professionnelle
Actualisation du modèle de la fiche médicale d’aptitude
Publié le 11/09/2013 à 07:00
par
la rédaction des Éditions Tissot
Suite à la réforme de la médecine du travail au 1er juillet 2012, le modèle de la fiche d’aptitude a été uniformisé par arrêté.
Maladie professionnelle
Maladies professionnelles : comment s’y retrouver ?
Publié le 10/07/2013 à 00:00
par
la rédaction des Éditions Tissot
A la différence de l’accident de travail qui fait l’objet d’une définition légale, la reconnaissance d’une maladie professionnelle repose sur un système complexe qu’il est parfois difficile de saisir. Comprendre le dispositif de reconnaissance de ces pathologies est pourtant essentiel, pour mieux agir. Nous vous proposons pour cela une synthèse des règles applicables.