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Inaptitude professionnelle

Inaptitude et début de la procédure de licenciement : quel délai respecter ?

Publié le 25/10/2017 par

Lorsque le médecin du travail a rendu un avis d’inaptitude en dispensant l’employeur de rechercher un reclassement, la procédure de licenciement du salarié peut-elle démarrer immédiatement ?

Quel est le délai à respecter entre l’avis d’inaptitude du médecin du travail faisant obstacle à tout reclassement et le début de la procédure de licenciement ?

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